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本文目录一览:
- 1、淄博市高层次人才认定
- 2、山东人才引进政策
- 3、滨州市人才补贴政策2022
淄博市高层次人才认定
青年拔尖人才;具有硕士及以上学位或者中级(含)及以上职称的高层次人才;海外高层次人才。针对不同认定类别,具体申请条件和认定标准如下:青年拔尖人才。
科研经费:高层次人才带研发项目来淄博市工作,根据项目情况提供不低于10万元的科研启动经费。另外,为了吸引人才,淄博市还提供了丰厚的人才奖励,包括生活补贴、科研经费、住房保障、子女教育等方面的优惠政策。
国家有突出贡献的中青年专家,国家级重点学科、重点实验室、工程中心、企业技术中心的学科、学术技术带头人、博士研究生、省级有突出贡献的中青年专家每月享有固定补贴标准。
其中博士研究生、硕士研究生、学士本科生的认定标准、财政列支渠道同本文件第6条规定。对急需紧缺的高端人才,采取“一事一议”的办法解决住房问题。
山东人才引进政策
1、年山东人才引进条件如下:具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律。具有良好的品行和职业道德。
2、济南人才引进政策适用对象包括符合《济南市高层次人才分类目录》规定的各类高层次人才以及45周岁以下具有全日制本科学历的毕业生。有关公安分局、公安派出所要按照相关规定,指导集体户单位、协管员履行申报、协管工作职责。
3、济南本科人才补贴如下:政策待遇。由用人单位提出聘任意见,聘任到管理岗位的博士研究生和硕士研究生,可享受正科级或副科级工资待遇;聘任到专业技术岗位的,可按照职称评聘有关规定优先评聘到相应专业技术岗位。
4、职称评定政策:例如根据人才的职称评定结果给予津贴和加薪等奖励。人才引进政策:例如优先安排工作岗位、提供配偶就业机会等,以提高人才的安居乐业水平。
滨州市人才补贴政策2022
还要符合其学历要求及相应学位;总结:人才补贴政策的实行,促进了市场人才的涌现,有利于滨州经济水平的发展。
申报范围及标准已申请过生活补助、未满补助期限的续领人员仍按原规定标准发放补助。
对于引进的人才,按照层次给予5万元至200万元的购房补贴、每月800元-10000元(连续两年)的工作津贴、未就业配偶每月2000元的生活补贴、子女优先安排入园入学等优惠。
滨州市人才补贴申请方式如下:协助申请,申请人员到达服务大厅后,在大厅工作人员指导下在自助服务区内完成网上申请。
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