南京海外硕士人才引进政策（南京海外留学人才引进）

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本文目录一览：

1、年该地区博士引进待遇如下：2023年南京市博士补贴标准为每月2000元，补贴期限由5年调整为累计36个月。博士可享受优先购买人才住房或领取住房租赁补贴。

2、也可申领每月7500元、6000元的租赁补贴。法律依据：《南京市青年大学生“宁聚计划”实施办法》第二条发放一次性面试补贴。

3、南京市对硕士研究生的补贴标准为每月800元。

4、高层次人才购买自住住房公积金住房标准放宽4倍，即120万元，支付房租的标准放宽到现有标准的2倍，而南京目前的公积金贷款政策购买人个人贷款限额是30万。

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5、根据南京医院人才引进计划显示，租房补贴博士每人每月2000元、硕士每人每月800元、学士(含高级工及以上)每人每月600元(实际租金低于补贴标准的，按实际租金补贴)。补贴期限累计不超过36个月。生活补贴博士每满一年给予5万元。

6、购买高校院所科技成果和服务，发放科技创新券给予补贴；作为核心团队成员引进博士或正高人才，每年最高10万元引才补贴；南京市人才安居C类人才政策。

1、随迁未婚子女、配偶的，需同时提供亲属关系证明。未婚子女应当同时提交本人未婚承诺书，所持户口簿上婚姻状态应当为未婚。

2、落户南京需要的条件如下：“三投靠”人员“三投靠”人员是指夫妻相互投靠、父母投靠子女、未成年子女投靠父母的人员。

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3、根据《南京市户籍准入登记暂行办法》规定，在南京市区购买成套商品住宅房(含二手房)60平方米以上，并实际居住生活，允许其本人、配偶和未成年或未婚子女共3人在我市落户，购房面积每递增20平方米可增办直系亲属1人落户。

且年龄在30周岁以下，被市区单位合法聘用，连续工作满2年以上，可以引进。

一是研究生以上学历及40岁以下的本科学历人才凭毕业证书；技术、技能型人才凭高级工及以上职业资格证书办理落户手续后，即可申请享受相应的住房政策。

南京市为了优化人才引进，在落户，安居，渠道等多个方面对就业中的高效毕业生施行相关政策进行帮助。

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