用优惠和激励政策引进人才（优惠政策吸引人才的意义）

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成都人才引进落户政策：调动、安置、招录，军队安置、家属随军，直系亲属投靠，国(境)外来蓉定居，海内外高层次人才，博士后，刑满释放回原籍等可以申请入户。

成都办理入户条件：购房落户成都办理条件。成都人才引进，学历入户条件。应届生户口迁入成都条件。租房入户条件等。

入户条件：在成都市现用人单位连续工作满2年及以上的非本市户籍技能人才，经单位推荐、市人力资源和社会保障局技能人才服务中心认定后，可申请入户。

成都人才引进政策如下：紧扣产业链短板，引进和培育顶尖创新创业团队和高层次创新创业人才。具有普通全日制大学本科及以上学历的青年人才，凭毕业证来蓉即可申请办理落户手续。对急需紧缺人才提供人才公寓租赁服务。

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1、支持政策及待遇经认定的高层次人才按“就高从优不重复”原则，享受相应支持政策和待遇。奖励补贴。

2、洛阳青年人才补贴是为了解决人才缺口和促进经济发展，吸引和留住高层次青年人才的一项政策。根据《洛阳市人才引进服务管理办法》，符合条件的青年人才可以获得住房、交通、医疗、子女教育等多方面的优惠政策。

3、人才住房补贴的适用对象应符合以下条件：(一)我市全职引进的顶尖人才、领军人才、拔尖人才、高端人才和青年人才。

4、补贴政策如下：顶尖人才住房补贴标准：申请购房补贴的，补贴标准为实际购房金额的50%，最高100万元，3年内按年度核发。申请租房补贴的，补贴标准为4000元/月，最高补贴3年。

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深圳市高层次人才奖励补贴标准及方式如下：杰出人才奖励补贴标准为600万元；国家级领军人才和A类人才奖励补贴标准为300万元；地方级领军人才和B类人才奖励补贴标准为200万元；后备级人才和 C类人才奖励补贴标准为160万元。

深圳市政府出台了优秀人才入户政策，鼓励和支持高层次人才在深圳购房、落户和创业。

完善人才的奖励补贴和优惠政策，按人才类别由高到低分别给予标准为300万、200万、160万的奖励补贴，补贴按五年任期分次发放，每任期年度每人发放一次。

未享受面积200平方米左右免租10年的住房政策。其中，杰出人才还应在人才认定的有效任期内。 (二)国内高层次人才和海外高层次人才奖励补贴的：在深圳全职工作。

鼓励辖区企事业单位自主引进高层次人才，给予用人单位或所委托的人力资源机构引才奖励。

惠州2023最新落户政策包括稳定居住就业落户、人才引进落户、购房落户、投资入户、市内迁移。

年惠州落户途径有：购房落户、稳定居住就业落户、人才引进落户、投资落户、投靠落户等。具体如下：购房落户在2016年11月21日之前买的房子可以直接落户，在这个时间节点之后买的就不能通过房产直接落户。

马安镇、横沥镇、三栋镇、汝湖镇和芦洲镇的引进人才迁移准入条件参照惠阳区、大亚湾开发区和仲恺高新区3个市辖区的政策执行。

往届大专及以上学历毕业人员(国家承认的非全日制教育学历人员年龄在45周岁以下)和技能型人才，已与辖县内引进单位签订劳动合同，并连续缴纳3个月以上的社保。

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